Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

• Sie begleiten die Entwicklung und Einführung unseres neuen ERP-Systems (FEPA) im Rahmen eines mehrjährigen Projektes in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und externen Dienstleistern.
• Nach der Einführung übernehmen Sie die Beratung und Begleitung bei system- oder prozessrelevanten Fragestellungen im Hinblick auf eine kontinuierliche Verbesserung und Weiterentwicklung des ERP-Systems.
• In einem kleinen Team stellen Sie die effiziente Systemunterstützung täglicher Fachabläufe (z.B. Finanzbuchhaltung, Produktion, Warenwirtschaft) sicher.
• Sie erstellen Dokumentationen und Reports mit Crystal Report.
• Sie unterstützen die KeyUser.
• Sie analysieren und beheben technische Fehler.
• Sie übernehmen die Steuerung der externen Berater und Dienstleister.

Das ist uns sehr wichtig

Offenheit, Freundlichkeit und Geduld sollten zu Ihren Grundeigenschaften gehören. Der Umgang mit IT-Systemen bereitet Ihnen Freude.

Ein kollegiales Arbeitsklima und ein respektvoller Umgang miteinander fördern Offenheit, Transparenz und den gegenseitigen Austausch im Unternehmen.

Dass alle Mitarbeiter die Möglichkeit haben an der Entwicklung der Unternehmensgruppe teilzunehmen und Veränderungen im Kleinen und im Großen zu bewirken. Wir erkennen Leistungen und Potenziale an und fördern sie gezielt.

Ihr Profil

• Abgeschlossene IT-Ausbildung, Studium oder eine vergleichbare Qualifikation, die Sie befähigt, die gestellten Aufgaben zu bewältigen.
• Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Betreuung von ERP-Lösungen.
• Erfahrung im Projektmanagement.
• Interesse am Aufbau und der Weiterentwicklung von Anwendungssystemen. 
• Fähigkeit zum konzeptionellen und lösungsorientierten Denken.
• Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und gute Englischkenntnisse sind von Vorteil.
• Relationale Datenbanken MS SQL und MySQL sollten keine Fremdwörter sein.
• Ausgeprägte Teamfähigkeit und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
• Umfassende Kenntnisse im MS-Office-Paket, im Netzwerk und in Server Betriebssystemen runden Ihr Profil ab.

Wir bieten Ihnen

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Unser Büro liegt im Grünen. Parkplatzprobleme kennen wir nicht.
• Wir sind im Umgang miteinander offen, ehrlich, direkt, freundlich und unkompliziert.
• In English please! - Ihren Englischkenntnissen können Sie in unserem wöchentlichen Kurs den Feinschliff verleihen
• Die Arbeitsatmosphäre ist bei uns locker
• Rückenschmerzen ade! Bei uns gibt es regelmäßige Massagen während der Arbeitszeit.
• Workout im unternehmenseigenen Fitnessstudio
• Tour de Fitness! Bei uns gibt es das Outdoor-Vergnügen mit dem Dienstrad (dienstlich und privat)
• Vitamin-Bombe: Jede Woche bekommen wir frisches, saisonales Obst
• Bei uns gibt es frisches Obst, Wasser, O-Saft, Apfelschorle und Kaffee satt - kostenlos

So geht es weiter

• Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken.
• Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten unseres Ansprechpartners.
• Gerne lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu. 

• Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den aktuellen oder ehemaligen Arbeitgeber kontaktieren.
• Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend.

Onboarding & Flughöhe

Als neues Mitglied im Team möchten Sie natürlich schnell auf Flughöhe kommen. In den ersten Wochen lernen Sie unsere Firmenstruktur und alle Mitarbeiter kennen.

In einer individuellen Zusammenarbeit und umfangreichen Einarbeitung mit erfahrenen Kollegen wird Ihnen Ihr neuer Arbeitsbereich schrittweise gezeigt.

Mit jeder Woche kennen Sie sich besser in Ihrem neuen Tätigkeitsfeld aus und lösen Ihre Aufgaben zunehmend selbstständig. Am Ende jeden Tages fragen Sie sich: Schon Feierabend?